Empowerment
L’empowerment permette di aumentare il fatturato, sfruttando la forza e l’energia dei propri collaboratori.
Se lo applicassimo, non avremmo il 99% dei problemi di guadagno con cui oggi facciamo i conti, potremmo disporre di un’azienda sempre efficiente e raggiungere mete ambiziose.
Impossibile? Niente affatto!
Analizzando le case history di imprese di successo, è lampante come sia solo uno il fattore vincente: la motivazione delle persone.
L’empowerment lavora proprio sul potenziamento dell’autostima e dell’efficacia dei tuoi collaboratori.
Sai cosa accade nelle PMI dove le persone sono trattate male? Vogliamo dartene un’idea:
il fatturato crolla vertiginosamente
la reputazione aziendale è pessima
si perdono i clienti più redditizi
tempi e scadenze non sono mai rispettati
ecc.
L’elenco, ovviamente, è molto più lungo.
Quando ci sono problemi economici legati alla mancanza di liquidità o flussi di cassa negativi, la prima cosa a cui pensiamo è un prestito bancario. Non ci accorgiamo di possedere al nostro interno l’unica soluzione possibile.
Infatti, i soldi ricevuti (ammesso che le banche li concedano) creano solo un sollievo momentaneo ma se le persone non sono motivate e felici di lavorare per l’impresa, le difficoltà si aggravano.
I 3 segreti dell’empowerment
In questa serie di articoli, basata su oltre 15 anni di esperienza a supporto delle imprese, scoprirai i 3 segreti dell’empowerment, con cui puoi trasformare i tuoi collaboratori nel migliore alleato per:
garantire guadagni certi e duraturi nel tempo
essere il numero uno in innovazione
abbattere drasticamente l’impatto della concorrenza
raggiungere risultati impensabili…divertendoti!
Visione dell’ empowerment a 360°
Non facciamo filosofia (siamo imprenditori come te!) e con questi articoli puoi rinforzare settori specifici della tua impresa, mantendendo una visione d’insieme.
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Ecco i 3 articoli, da leggere in quest’ordine: